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L'action amorce de parcours offre la possibilité aux publics de retrouver la dynamique et les codes professionnels, de se projeter dans un parcours et de construire un projet professionnel, d'accéder à une formation ou une qualification ou directement à un emploi. La validation du projet professionnel devra tenir compte de la réalité économique et des possibilités d'insertion professionnelle tout en permettant une diversification des choix en matière de secteurs d'activités et de métiers.
MODULE - ACCUEIL & POSITIONNEMENT - Accueil des participants Synergie et collaboration : Dynamique de groupe Prise en main des outils numériques Évaluations / diagnostic Individualisation du parcours : Définition des objectifs du parcours individualisé Synergie et collaboration : Dynamique de groupe Prise en main des outils numériques Évaluations / diagnostic Individualisation du parcours : Définition des objectifs du parcours individualisé - 7 h MODULE 1 REMOBILISATION FORMATION - Bilan personnel ; Empowerment ; Maximiser son employabilité ; Des clés pour une réussite professionnelle ; Réinventer ses pratiques professionnelles pour un avenir durable ; Égalité et inclusion au travail ; Développement du potentiel professionnel ; Immersion douce "découverte progressive du monde professionnelle" - 140 h MODULE 2 PROJECTION PROFESSIONNELLE - Bilan Personnel ; Bilan professionnel ; Exploration des opportunités pour mieux orienter sa carrière : Découverte des secteurs d'activités; Maîtrise des codes professionnels ; Exploration des opportunités pour mieux orienter sa carrière ; Notions de Droit du Travail ; L'égalité au travail ; Émergence des hypothèses de projets; Immersion Se confronter à la réalité du domaine professionnel visé - 133 h MODULE 3 CONSTRUCTION PROFESSIONNELLE - Consolidation du/des projet(s) professionnel(s) Immersion Valider son projet professionnel Orientation et Conseil en évolution professionnelle Les voies de formation Les dispositifs de formation continue Les dispositifs d'aide au recrutement Les dispositifs d'aide à la formation Définition et appropriation du plan d'action Mise en oeuvre des premières étapes du plan d'action : formation Mise en oeuvre des premières étapes du plan d'action : recherche d'emploi Bilan de la formation - 122 h Module transverse : Sensibilisation aux enjeux du numérique - Informatique et numérique Environnement informatique Internet et réseaux sociaux Documents numériques Image professionnelle 2.0Les dangers du numérique L'accessibilité au numérique Impact environnemental du numérique - 4 h Module transverse : Sensibilisation citoyenne à la transition énergétique, écologique et sociétale - Transition énergétique : réinventer nos pratiques pour un avenir durable Empreinte énergétique : agir responsablement Mobilité douce et travail - 7 h Module transverse : Sensibiliser aux valeurs de la République, à l'éducation citoyenne et à la prévention des violences sexuelles et sexistes - Liberté égalité fraternité dans l'environnement professionnel Lutter contre les violences sexistes et sexuelles Égalité et inclusion au travail : lutte contre le sexisme - 7 h Module optionnel : Sauveteur secouriste au travail SSTr... - Cadre juridique La protection L'examen de la victime L'alerte Le secours aux victimes Le rôle du SST dans l'organisation de la prévention de l'entreprise La contribution du SST aux actions de prévention - 14 h Module optionnel "pass' ton code" - Inscriptions au c
Coût de la formation : Consulter l'organisme
420 heures
En centre
Sur prescription ou via la plateforme CMaFormation dans le cadre de l auto-positionnement.;
Sophie Abdallah (GROUPE ESC PAU CHAMBRE COMMERCE & INDUSTRIE PAU BEARN)
0559923355
sophie.abdallah@esc-pau.fr
Cette formation est ouverte aux demandeurs d’emploi inscrits et aux jeunes sans le baccalauréat inscrits ou pas à Pôle emploi et accompagnés par un conseiller mission locale. Pour plus de précision sur les publics éligibles, renseignez-vous auprès de l’organisme de formation. L’inscription est possible après accord du conseiller du demandeur d’emploi ou du jeune et confirmation par l’organisme de formation.;