Bilan de compétences

Delphine HALLE - L'Ananas Pêche RH

WASQUEHAL

Objectif général : Aide à l’élaboration du projet professionnel

Le bilan de compétences a pour objectifs de permettre au bénéficiaire de prendre du recul quant à son expérience professionnelle et personnelle, de manière à : Définir les atouts et les satisfactions qu'il tire de son parcours professionnel et personnel ; Clarifier ses difficultés et ses insatisfactions tant personnelles que professionnelles vécues, et en comprendre l'origine ; Identifier ses centres d'intérêts, ses motivations, ses aspirations à favoriser dans le cadre d'un projet professionnel ; Définir ses compétences et ses modes de fonctionnement développés tout au long de son parcours professionnel et de ses expériences personnelles ; Clarifier ce qui peut constituer un frein ou un piège, à la fois dans ses modes de fonctionnement que dans l'activité de travail ; Identifier les activités et le ou les projets qui sont en cohérence avec son parcours, ses aspirations et ses besoins pour l'avenir Mettre en mouvement les premières étapes de la concrétisation de ce projet

Contenu

Le bilan de compétences suit les 3 phases du cahier des charges légal : Préliminaire, Investigation, Conclusion. Dans ce cadre, il s'adapte particulièrement à votre demande (attentes, objectifs) et à votre réalité (rythme, durée, capacité d'engagement financier, organisation) Le bilan de compétences devient VOTRE bilan de compétences en s'enrichissant de modalités et d'approches sur-mesure en fonction de votre profil, de votre personnalité, de votre histoire et de vos expertises. Les résultats sont : une meilleure connaissance de soi, de ses ressources, atouts, freins et moteurs ; une plus grande confiance dans la mobilisation de ses compétences et aptitudes ; la sécurité d'un projet professionnel pertinent et crédible ; une plus grande détermination pour évoluer dans un projet professionnel en interne ; la mise en route d'un plan d'action concret et motivant ; une aptitude à valoriser son parcours professionnel. Le tout prend la forme d'un projet professionnel (ou de formation) ses étapes de mises en oeuvre et son plan d'action personnalisé.

Coût de la formation

Coût de la formation (TTC*) : - Coût total : 2200.0 €

Nombre d'heures

20 heures

Modalité

En centre et à distance https://www.lananaspeche.com/bilancompetences

Pré-requis

Consulter l'organisme de formation

Contact :

HALLE Delphine (Delphine HALLE - L'Ananas Pêche RH)

0620804565

delphine.halle@lananaspeche.com

Delphine HALLE - L'Ananas Pêche RH

Localisation de la formation

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