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Identifier les enjeux économiques d'une situationMobiliser les théories et les modèles de l'analyse économique, y compris leurs avancées récentes issues de la recherche pour étudier cette situationRecourir à des outils permettant de collecter, traiter, analyser des données aussi bien quantitatives que qualitatives à des fins d'expertiseMener des expertises économiquesIdentifier, analyser et comprendre des situations complexes impliquant des décisions de nature économiqueÉlaborer et/ou mettre en œuvre des outils d'aide à la décision pour accompagner les organismes publics et privés dans la réalisation de leurs objectifs stratégiquesMobiliser les outils de l'évaluation économique pour assurer le suivi des actions, des projets ou des stratégies des organismes publics et privésParticiper à la conception, au pilotage et à la mise en œuvre des stratégies économiques et des stratégies socialesAnalyser des données à des fins stratégiques et prendre des décisions dans le respect des valeurs de l'ESSValider la cohérence des différents éléments du projet (équipe porteuse, besoin social et territorial, ressources et compétences, partenaires, sources de revenus, etc.Présenter le projet de façon convaincante selon le type d'interlocuteurComprendre les dynamiques et enjeux en matières d'ESS (UE, pays, région, département, commune)Effectuer un diagnostic territorialIdentifier les parties prenantes sur un territoire et au sein de l'ESS et organiser un réseau d'informationAnalyser les politiques publiques de l'entrepreneuriatÉlaborer une stratégie de développement adaptée à un territoire donnéConstruire une réflexion critique sur le rapport ESS et territoireAppliquer les règles de la fiscalité et du droit des organisations de l'ESSMaîtriser les techniques de management et de gestion générales et spécifiques aux organismes de l'ESS,Acquérir des connaissances sur l'ESS et ses composantes à travers une part importante de la formation réservée aux cours et conférences de professionnels des organisations de ce domaine,Insérer les étudiants dans un réseau professionnel de l'ESS, au moyen notamment des séminaires semestriels Charles Gide et de la chaire professionnelle ESS inaugurée en 2014.
PROGRAMMEMASTER 1ère annéeSemestre 1- Management stratégique- Management des organisations- Management des Ressources humaines- Marketing- Analyse financière- Contrôle de gestion- Anglais des affaires- PPE techniques de recherche d'emploi- Découverte des métiers et structures- Méthodologie de la recherche- Management des systèmesd'informationSemestre 2- Module 1 : Management spécifique- Module 2 : Culture générale en ESS 1- Module 3 : Culture générale en ESS 2- Module 4 : Compétences transversalesMASTER 2ème annéeSemestre 1- Module 1 : Concepts-clés en ESS- Module 2 : Management et Gouvernanceen ESS 1- Module 3 : Compétences transversalesSemestre 2- Module 4 : Financement et ESS- Module 5 : Management et Gouvernanceen ESS 2- Module 6 : Compétences transversalesStages obligatoires- en Master 1 (2 à 3 mois)- en Master 2 (3 à 6 mois)
Coût de la formation (TTC*) : - Coût total : 7500.0 €
833 heures
En centre http://www.intercariforef.org/formations/certification-115766.html
Niveau d’entrée : Bac+3 à Bac+5;
Le Mans Université
02-43-83-30-78
sfc@univ-lemans.fr