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Réaliser une veille juridique complète afin d'identifier les différentes sources d'informationInterpréter les dispositions internationales, européennes, nationales en droit des affaires en vue de s'adapter aux innovations constantes de la législation et de la jurisprudenceAnalyser la jurisprudence nationale et européenne pour en dégager la portée dans le contexte professionnelConstruire les stratégies contentieuses d'argumentation en identifiant les questions juridiques dans un dossier afin d'en analyser la teneur et d'y répondreConcevoir, à destination des entreprises et de leurs dirigeants des documents de compréhension et d'aide à la décision sur toutes les problématiques liées au droit des affaires afin d'éclairer leurs actionsProduire une analyse juridique et stratégique permettant de répondre à des problématiques liées au droit des affairesConseiller sur les outils d'optimisation de l'implantation en France de sociétés étrangères et de l'implantation à l'étranger de sociétés françaises en vue d'accompagner le développement d'entreprisesIdentifier les problématiques juridiques des différentes stratégies de l'entité afin de protéger ses intérêtsÉvaluer les risques juridiques en vue de proposer des solutions de couverture des risquesProposer des stratégies juridiques pour l'entitéConstruire des modèles de prévention/ résolution des litiges pour sécuriser l'entrepriseConcevoir et mettre en ?uvre des procédures pour garantir le respect des obligations légales d'une entrepriseIdentifier les compétences et attributions des différents services internes et externes à l'entitéIdentifier des outils de prévention et gestion des risques juridiques de l'organisation pour les mettre en ?uvrePrendre part au pilotage de l'entité afin de protéger ses intérêtsConcevoir des documents de compréhension et d'analyse en vue d'une aide à la décision sur toutes les problématiques liées au droit des affairesIdentifier et analyser les objectifs, besoins et contraintes ainsi que l'environnement d'une entité afin d'orienter la prise de décisionPrésenter les différentes options juridiques susceptibles de répondre aux objectifs et besoinsExposer les opportunités et risques des différentes options de façon à permettre la prise de décision (bilan coût/avantage des options)Identifier les questions juridiques soulevées par une situation de fait intéressant la vie de l'entreprise et proposer une solutionIdentifier les points de convergence et de divergence entre les partiesDéfinir une stratégie de négociation permettant de
Ce master en alternance a pour objectif de former des juristes dotés des compétences juridiques pratiques et théoriques, indispensables à un accompagnement pertinent et efficace des entreprises et de leurs dirigeants. Ils doivent acquérir des compétences en prévention des contentieux, anticipation et gestion de risque contractuel, pour un développement de l'entreprise sur le marché régional, national, européen et international.Au terme de la formation, le diplômé doit :maitriser les concepts fondamentaux du droit interne, européen et international des affaires; maîtriser l'analyse et la qualification juridiques; maîtriser les principales règles comptables, fiscales et financières applicables aux entreprises; maîtriser les modes de règlement des conflits commerciaux (justice étatique et modes alternatifs de règlement des litiges.
Coût de la formation : Consulter l'organisme
3140 heures
En centre https://www.meformerenregion.fr/formations/613216
Contrat d’apprentissage
Niveau d’entrée : Bac+3 à Bac+5;Bac +3Bac +4;
UNIVERSITE TOULOUSE CAPITOLE
0561128826
fcv2a@ut-capitole.fr