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Appréhender concrètement l'organisation des établissements et des services de la petite enfance, leurs personnels et leurs usagers ; Apprendre à travailler en situation réelle, en présence d'enfants, avec les ressources et les contraintes du milieu professionnel ; S'insérer dans une équipe de professionnels ; Mettre en œuvre ou acquérir des compétences définies dans le référentiel du diplôme, sous la responsabilité d'une personne qualifiée. Acquérir des expériences professionnelles variées afin de se préparer à l'examenL'exercice du métier prend en compte en permanence et de manière transverse : Le développement et les besoins fondamentaux de l'enfant Les besoins éducatifs spécifiques en situation de vulnérabilité ou en situation de handicap Le contexte professionnel : réglementation en vigueur, travail en équipe . La prévention des risques pour l'enfant La santé et la sécurité au travail
Formation en alternance: 25 semaines en entreprise (875 heures) 13 semaines en centre de formation 455h. THÈMES ABORDES EN milieu professionnel : Accompagner l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages Prendre soin et accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne Inscrire son action dans le réseau des relations enfant-parents-professionnels Exercer son activité en EAJE et en ACM (accueil collectif des mineurs) Exercer son activité en école maternelle Exercer son activité à son domicile, celui des parents ou en maison d'assistants maternels MODULES EN CENTRE DE FORMATION: 13 semaines (455 heures) A.L.A : Activités Liées à l'Alternance (thème, rapport, mise en commun, visite. Techniques de soin, d'hygiène et de prévention Techniques de préparation et service des repas Technologie professionnelle Techniques d'entretien des locaux
Coût de la formation : Consulter l'organisme
1365 heures
En centre http://eduscol.education.fr/referentiels-professionnels/cap_accomp_educ.html
Contrat d’apprentissage
Niveau d’entrée : CAP, BEP;diplome de niveau 3;
GACHON Patrick (Maison Familiale et Rurale de Vignieu Morestel)
0474277930
patrick.gachon@mfr.asso.fr
Vous serez salarié pendant que vous formerez en alternance en centre de formation et en entreprise. La formation est financée par l’OPCO de votre employeur. Durant cette formation, vous êtes salarié et percevez une rémunération. Avant de vous inscrire, cherchez un maître de stage !;