{! job.appellationlibelle !}
{! job.salaire.libelle !}
{! job.typeContrat !}
Conception et conduite d'un programme de travail d'un jeune cheval (du débourrage à la sortie en épreuves d'élevage) - Fonctionnement administratif et gestion d'une entreprise
UC 1 : Mobiliser les connaissances hippologiques nécessaires à l'éducation et à la mise en condition des jeunes équidés (110h) UC2 : Maîtriser les techniques liées à l'entretien et au débourrage du jeune équidé dans le respect de la sécurité, de l'environnement et du bien-être animal (228h) UC3 : Éduquer en toute sécurité le jeune équidé en fonction de son utilisation future (152h) UC4 : Participer à la gestion et au développement de l'activité commerciale dans le respect de la réglementation en vigueur et notamment celle relative au droit du travail (70h) Module 1 complémentaire : Valoriser la cavalerie par le biais des concours d'élevage, en préservant son intégrité physique et mentale (360h)Module 2 complémentaire : Valoriser la cavalerie par le biais des concours d'élevage, en préservant son intégrité physique et mentale (405h) Enseignements complémentaires spécifiques : Communiquer dans une langue étrangère ( Anglais technique de la filière équine, Pratique à l'oral)Préparation physique et mentaleTransport Certificat de Compétence des Conducteurs et des Convoyeurs Permis EB ou C ou EC Embarquer/débarquer Logistique du transportEmploi Atelier CV, lettre de motivation, entretien Stages en entreprise
Coût de la formation : Consulter l'organisme
1600 heures
En centre et à distance
Niveau d’entrée : CAP, BEP;Etre titulaire d un BEPA ou d un diplome d un niveau superieur Etre titulaire du galop 7® experience en competition equestre Autres pre-requis : Tests et entretien de motivation Contre-indications medicales : Contre-indication(s) medicale(s) : certificat medical d aptitude a la pratique de l equitation en competition;
IFCE - Site du Haras du Pin (Institut Français du Cheval et de l'Équitation (IFCE))
0233121