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La formation BUT GIM permet d'acquérir des compétences opérationnelles par des mises en situations professionnelles, notamment à l'aide de projets et de stages, qui développent l'application en autonomie des ressources pédagogiques et la construction du portefeuille de compétences.Le parcours Management Méthodes et Maintenance Innovante (3MI) est centré sur la fiabilité, la sécurité et le fonctionnement optimal d'un système pluritechnique, sur l'organisation des opérations de contrôle et de supervision, et sur la gestion et l'animation des équipes d'interventions.
Les enseignements sont basés sur les sciences de l'ingénieur (énergétique, mécanique, génie électrique, informatique industrielle. les disciplines propres à la maintenance (méthodes et techniques avancées de maintenance, organisation des systèmes industriels. et les disciplines transversales (communication écrite et orale, anglais, mathématiques, informatique, gestion...Ils apportent également des méthodes de travail et d'analyse pour s'adapter à de nouvelles problématiques, aux évolutions des outils numériques et aux exigences de développement durable.La formation dure trois ans et elle est validée par un contrôle continu (pas d'examen final) Chaque semestre, l'enseignement est organisé en Unités d'Enseignements correspondant aux compétences attendues en fin de formation.Une grande partie de la formation se fera à travers des SAE (Situation d'Apprentissage et d'Evaluation) comportant des cours, travaux pratiques et projets en autonomie.Durant les 3 années, les étudiants devront réaliser plusieurs périodes en entreprise.L'évaluation des étudiants se fera sur leurs connaissances et leurs compétences acquises. Les étudiants tiendront à jour la progression de l'acquisition de leurs compétences dans un portfolio.Le diplôme répond à un programme national. Il est construit en relation avec le monde socioéconomique pour approfondir au mieux les compétences attendues pour l'insertion professionnelle.Le diplôme est aligné sur les standards internationaux et facilite les échanges avec les universités étrangères.
Coût de la formation : Consulter l'organisme
2770 heures
En centre https://formation.grandest.fr/accueil/formations/112315
Contrat d’apprentissage
Niveau d’entrée : Bac;Contrat d apprentissage pour les jeunes de 16 a 29 ans revolus (jusqu au jour du 30eme anniversaire).;
de la Formation Direction (Université de Lorraine - Siège (dont MEDIAL, Centre interrégional de formation aux carrières des bibliothèques))
0372740393
difor-fp-contact@univ-lorraine.fr
Vous serez salarié pendant que vous formerez en alternance en centre de formation et en entreprise. La formation est financée par l’OPCO de votre employeur. Durant cette formation, vous êtes salarié et percevez une rémunération. Avant de vous inscrire, cherchez un maître de stage !;