Master 2ème année mention Gestion des ressources humaines - parcours Gestion des ressources humaines et responsabilité sociale de l'entreprise

CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS SUPERIEUR DE BOURGOGNE (CFA Supérieur de Bourgogne)

DIJON

Objectif général : Certification

Se préparer à l'exercice des fonctions de responsabilité et de direction dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines. Acquérir les connaissances, savoir-faire et compétences comportementales nécessaires à l'exercice des métiers de la GRH.

Contenu

Droit du travail Gestion et organisation Fonction RH et dimension internationale Éthique et RSE Pratiques RH Management des Hommes Culture d'entreprise et compétences Recherche en GRH Professionnalisation

Validation

  • Type de validation : Diplôme autres ministères
  • Certification : Master mention gestion des ressources humaines
  • Niveau de sortie : Bac+3 à Bac+5

Coût de la formation

Coût de la formation : Consulter l'organisme

Nombre d'heures

1607 heures

Modalité

En centre

Contrat d’apprentissage

Pré-requis

Niveau d’entrée : Bac+3 à Bac+5;- Formation accessible en apprentissage en 2eme annee uniquement - Avoir 16 ans minimum;

Contact :

Universite de Bourgogne - IAE Dijon - Ecole Unive (UNIVERSITE DE BOURGOGNE)

0380395400

CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS SUPERIEUR DE BOURGOGNE (CFA Supérieur de Bourgogne)

Vous serez salarié pendant que vous formerez en alternance en centre de formation et en entreprise. La formation est financée par l’OPCO de votre employeur. Durant cette formation, vous êtes salarié et percevez une rémunération. Avant de vous inscrire, cherchez un maître de stage !;

Localisation de la formation

Offres d'emploi en rapport avec cette formation