Master 2 mention gestion des ressources humaines - parcours stratégie et développement des ressources humaines

UNIVERSITE DE RENNES

Objectif général : Certification

Embrassant l'ensemble des champs disciplinaires des sciences de gestion et résolument tourné vers le monde professionnel, le master management des ressources humaines est un diplôme de niveau bac+5, membre du réseau Référence-rh (www.reference-rh.net) Il prépare les stagiaires à des fonctions dans les services de Ressources Humaines : directeur des ressources humaines, responsable des ressources humaines, responsable de formation, responsable du recrutement, responsable des rémunérations, responsable des carrières et du développement des personnes

Contenu

Le master 2 (M2) aborde de manière approfondie l'ensemble des disciplines liées à la GRH. Le travail personnel demandé aux stagiaires repose essentiellement sur un mémoire de fin d'année. Outre les interventions de professionnels universitaires et d'entreprises, la 2ème année de formation propose (à titre facultatif) un cycle de 4 Cafés RH d'une durée de 2 h chacun, véritables lieux de débats autour de thématiques RH en présence de professionnels d'entreprises.Soutenabilité et GRH - Éthique, norme et GRH - Gestion de la flexibilité et du temps de travail - Qualité de Vie au Travail, Santé et sécurité au travail - Séminaire dynamique de groupe - Sens et engagement au travailAdministration RH - Droit du travail -relations individuelles - Gestion de la paieDigital et Management RH - Digitalisation et GRH - SIRHRéseaux, territoires et GRH - Compétences et temps partagés - Réseaux inter-organisationnelsDialogue social - Droit du travail - Conventions et accords collectifs - Droit du travail - représentation du personnel - Négociation socialeStratégie et organisation - Gestion des carrières - Gestion stratégique des RH - GRH à l'international - Politiques de rémunérationConduite du changement - Diagnostic organisationnel et RH - Management de l'innovation et des connaissances - Management du changement et gestion de projets RHProfessionnalisation RH - Conférence professionnelle : journée Ressources plus - Ateliers de méthodologie pour la rédaction d'un mémoire (lié à l'activité professionnelle ou au stage effectué par le stagiaire ou sur un sujet proposé par le responsable pédagogique)

Validation

  • Type de validation : Diplôme autres ministères
  • Certification : Master mention gestion des ressources humaines
  • Niveau de sortie : Bac+3 à Bac+5

Coût de la formation

Coût de la formation : Consulter l'organisme

Nombre d'heures

407 heures

Pré-requis

Etre titulaire d un diplome de niveau Bac+4 (droit, gestion, economie, psychologie, ...) et d une experience professionnelle de 3 ans minimum dans une fonction RH.;

Contact :

DECOUTY Charlotte (UNIVERSITE DE RENNES)

0223233851

charlotte.decouty@univ-rennes1.fr

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