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La formation de formateur(trice) PRAP vise à développer les compétences permettant la mise en place et l'animation d'un projet de prévention des risques liés à l'activité physique et des TMS en lien avec les objectifs et la démarche d'amélioration continue de l'entreprise. A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable : d'élaborer un projet de formation-action PRAP intégré à la démarche de prévention de l'entreprise. d'observer et d'analyser les risques liés à l'activité physique dans le cadre d'une situation de travail afin de proposer des pistes d'amélioration et de suivre leur mise en place. d'organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés(es) à la PRAP.
L'accompagnement de l'entreprise dans sa démarche de prévention et dans l'évaluation de l'expression de ses besoins en prévention des risques liés à l'activité physique. L'élaboration d'un projet de prévention des risques liés à l'activité physique en tenant compte des spécificités de l'entreprise. La mobilisation des acteurs(trices) L'observation et l'analyse des risques liés à l'activité physique d'une situation de travail. La détermination des pistes d'amélioration. La construction d'un plan d'actions d'amélioration des situations de travail en rapport avec le projet de prévention de l'entreprise. La conception et l'animation d'une formation-action à destination des salariés en tenant compte des spécificités d'un public adulte en formation. Les méthodes d'évaluation. La gestion administrative.
Coût de la formation : Consulter l'organisme
70 heures
Consulter l'organisme de formation
GEIBEL Christian (ERGOPERFORMANCE SAS)
0782938720
c.geibel@ergoperformance.fr