{! job.appellationlibelle !}
{! job.salaire.libelle !}
{! job.typeContrat !}
Distinguer les éléments de rémunération pour calculer les salairesRéaliser la fiche de paie en fonction du temps de travail et des absencesTraiter les majorations et minorations du bulletin de salaireDistinguer les différentes règles régissant les congés payés
1) Le bulletin de paie : présentation Connaître forme et structure du bulletin : salaire brut, cotisations sociales et fiscales, net fiscal, social, à payer.Appréhender les bases juridiques du bulletin de paie.Distinguer les mentions obligatoires, interdites et facultatives.Identifier les obligations de l'employeur : les modes de paiement, etc. 2)Les différents éléments de rémunération Appliquer les formalités d'embauche : DPAE, déclaration caisse de retraite et complémentaire.Connaître durée légale et conventionnelle : nombre d'heures par semaine, par mois, les 35 heures.Comprendre les éléments de la fixation du salaire : le nombre d'heures mensuelles et le salaire de base, le SMIC.Evaluer les salaires complémentaires : primes (mensuelles, périodiques ou annuelles) gratifications, bonus. 3)Temps de travail et bulletin de paie Gérer les heures supplémentaires (contingent : bornes des heures supplémentaires autorisées et majorations)Discerner heures assimilées ou non à du temps de travail effectif : bilan de compétences, astreintes à domicile, projet de transition professionnelle (PTP) ou CPF de transition.Mettre en pratique la proratisation du salaire lors d'entrée ou sortie en cours de moisAppliquer les repos compensateurs équivalent.Comprendre le recours aux heures complémentaires et leur paiement.Connaître les règles régissant les heures de nuit.Estimer l'allocation de formation hors temps de travail. 4)Gérer les absences Comptabiliser la valorisation des absences en fonction de la valeur du jour calendaire, ouvrable ou ouvré.Distinguer les différentes règles régissant les droits à congés payés.Appliquer la rémunération des congés payés (suivant les deux modèles de calcul : maintien de salaire et dixième)
Coût de la formation (TTC*) : - Coût total : 1190.0 €
14 heures
En centre https://paf.catalogueformpro.com/1/gestion-comptabilite/1042294/pratique-de-la-paie-niveau-1
Niveau d’entrée : Bac;
Amalys Formations
06-21-86-45-34
sonia@amalysformations.fr